변혁적리더십 썸네일형 리스트형 카리스마 리더십의 시대는 끝났다? 변혁적 리더십의 4가지 요소 직장에서 ‘리더십’ 하면 여전히 떠오르는 이미지는 단호함, 추진력, 카리스마입니다.하지만 지금의 일터는 과거처럼 한 사람의 명령으로 움직이지 않습니다.구성원의 자율성과 창의성이 중요해진 시대,이제 리더에게 필요한 건 통제력이 아니라 ‘변화시킬 수 있는 힘’,즉, 변혁적 리더십(Transformational Leadership) 입니다. 이 글에서는 조직심리학에서 가장 주목받는 이 이론을 중심으로,변혁적 리더십의 4가지 핵심 요소와 리더의 심리적 역할 변화를 살펴보겠습니다. 목차1. 변혁적 리더십이란 무엇인가2. 카리스마 대신 ‘영감적 동기부여’가 필요한 이유3. 개별적 배려(Individualized Consideration)의 심리 효과4. 지적 자극(Intellectual Stimulation):.. 더보기 이전 1 다음
